六安礼仪培训内容

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员工六安礼仪培训简介

为何进行员工培训内容？

员工培训内容，又称岗前培训、职前教育、入厂教育，是一个企业所录用的员工从局外人转变成为企业人的过程，是员工从一个团体的成员融入到另一个团体的过程，员工逐渐熟悉、适应组织环境并开始初步规划自己的职业生涯、定 位自己的角色、开始发挥自己的才能。

员工培训内容是指给企业的新雇员提供有关企业的基本背景情况，使员工了解所从事的工作的基本内容与方法，使他们明确自己工作的职责、程序、标准，并向他们初步灌输企业及其部门所期望的态度、规范、价值观和行为模式等等，从而帮助他们顺利地适应企业环境和新的工作岗位，使他们尽快进入角色。但是，很少会有公司会告诉员工在公司中应该注意的是什么。

员工的家长多半会告诉自己的孩子要少说话，多做事，好好表现等。但是这些忠告，对员工来说并非为重要。对员工该怎么做，以及如何做，确实需要有人指导一下。员工培训内容的形式主要有课堂讲授、参观、发放手册、操作示范、现场实习等等。

礼仪是展现一个人内在素质与修养的有力工具，得体的礼仪能够帮助你在各种场合进退自如，能够与不同性格和社会阶层的人士愉快沟通，能够有效沟通效率并改善沟通结果，对人际关系和自身品位的提升大有益处。

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联系人：董老师
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